两周前应邀参加纽约Rochester 教会的联合退休会。在会中与一群基督徒的年轻人谈论到他们职场的未来。我列举了一些在今天这种全球化的世界，我们必须具备的一些品格（character):
1，Hi EQ. 与他人真诚连结的能力 让对方包括陌生人容易打开心门，沟通，分享，给与反馈。这需要自己先改变位置（attune)，具有包容不同看法，同理心的情商。
2，Agility. 认知现状，知道如何适当应付现状甚至扭转一些不利现状。在当今高压力，高要求的情况，现状常常是出乎我们的意料之外，不在我们理想的计划中，尤其是处理紧急的状况，你如何驾驭环境，运用适当人际关系，发挥激励是团队发挥作用。是非常重要的品格。
3，Purpose and result driven. 使命必达的能力也是我们所谓的目标与结果导向。在每天的工作中，只有目标清楚，才能达成目标的结果。这还包含了自己的专注于投入。
4，Resilience. 接受，面对，处理负面状况的能力。如何能在负面的情况，面对压力下，保持冷静以及正面的心态是今日危机处理必备的品格。 当面对失败或打击时，我们如何能够快速反弹，就像从马上摔下，还能立刻上马往前从新出发。
5，Motivation. 督促自己以及他人成长的动力是现代人必备的基础。由于环境，科技的快速变化，如果我们没有学习成长的心态，终究会被淘汰。扩大自己兴趣的领域，与社交网路，结交不同的朋友。
6，Forward Thinking. 具有前瞻的品格，登高望远。因前瞻明确自己的不足。促使自己下功夫准备好面对未来需要的能力与资源。在竞争的环境中，因着前瞻的策略，可以把我们放在竞争的优势中。
我称这6种为品格，因为我们需要从学习这六种的能力到变成一种惯性，到最后的自我内化（internalization）。 当然需要许多的操练与时间的沉淀。
作为基督徒，我们活在这世上，一样我们必须面对所有的变化，压力， 工作的保障与竞争的问题。有时候，因我们特殊的身份，还更加复杂。 但是因着基督的爱，首先让我较为容易看到并接受自己的不足。除此以外我们应该更有力量，智慧以及分辨的洞察力（insight）来帮助我们见证神在我们身上的作为。God bless！